如醫堂是一個“惜才”的企業?！扒趭^、創新”是我們對人才的要求，勤懇的態度，創新的思維是我們的一貫要求。我們堅持“人力資源是第一生產力”的原則，采用公平、公正、公開的用人機制，量才適用，因能定崗，激發員工的潛能和創造力，為人才提供成長條件，幫助員工實現自我價值的提升，尊重每位員工的勞動，感謝每位員工的貢獻，堅信優秀的人才會得到良好的回報。